作为东莞唯一一所市属精神专科医院，近年来，市第七人民医院党委书记潘海恩、院长钟文彬带领全院医务人员倾力打造“麦岛心屿”模式，努力让麦岛成为温暖的代名词，受到社会各界好评。

麦岛，即市第七人民医院所在的麦洲岛。那有着得天独厚的自然疗愈环境，每一寸土地，每一片叶子，都蕴含着治愈的力量。“心屿”，则是心灵的岛屿，是一个可以让心灵安住的栖息地。

钟文彬说，“麦岛心屿”寓意医院所在的麦洲岛，是一座能够抚慰人心的心灵岛屿。借助专业的医疗和服务，以及这片优质的自然疗愈环境，帮助人们找回内心的平和，重拾久违的明朗心境。

为此，市第七人民医院党建引领，打造音乐之岛；匠心独运，细琢精心之岛；涤荡污名，绘就疗愈之岛。他们组织开展了一系列新颖的活动，不时“出圈”“走红”。尤其是“音乐处方”，令无数患者和家属从中受益。

展望未来，市第七人民医院将继续努力，让医院变得更加可亲可近，消除社会大众对精神疾病的恐惧，打造华南地区首屈一指的精神专科医院，助力东莞社会心理服务体系建设，守护心灵健康。

职业健康事关经济发展和社会稳定大局，也是健康东莞建设的重要内容。近年来，大朗镇推进“健康细胞”建设，深化政医企联动，打造“职业健康小屋”等，取得显著成效，彭衬儿介绍了大朗做法。

大朗镇面积97.5平方公里，辖28个村（社区），人口约75万人，涉职业危害的工业法人主体数1万多家，小微企业占比超过99%，对监管部门而言，职业健康监管任务繁重，是一个巨大的挑战。

为此，大朗镇卫生健康局抓认识，强站位；抓宣培，强预防；抓监管，强实效；抓联动，强合力；抓重点，强指导；抓防范，强应对。使得监管体系进一步健全；属地责任进一步压实；监管力度进一步增强；管理意识进一步提升；宣传受众进一步扩大；数据指标进一步巩固。

彭衬儿表示，健康不是简单的没有疾患，职业健康更不是不患“法定职业病”。关注劳动者健康，如果仅以职业病治疗为重点，以接害职业人群为中心，就无法真正达到保护和促进劳动者健康的目的。

接下来，大朗镇将继续做好以职业病防治为中心向以职业健康为中心转变，以接害职业人群为中心向全职业人群为中心转变，以入职期间为中心向全生命周期为中心转变，切实维护和促进劳动者健康。

特色化、差异化发展是打造镇街公立医院品牌、提升群众认知度、增强自身竞争力的有效举措。洪梅医院以单点突破带动全面发展，深化医养服务供给侧结构性改革，打造了医养结合的“东莞样板”。

宋秀婵讲述了洪梅医院8年来“找活路”“再出发”“上高速”的历程，在市卫生健康局和洪梅镇委、镇政府的大力支持下，医院通过“挖”过来、“撑”出来、“提”上来，让医院走上了快速发展的道路。

如今的洪梅医院护理院“一床难求”的现象已经形成，这也是洪梅医院护理院当前最大的焦虑。不少医护人员经常会接到来自不同群众的电话，帮忙给亲友留一个床位，这是一种“幸福的烦恼”。

日拱一卒，功不唐捐。宋秀婵说，“回顾洪梅医院转型发展之路，曾经的疑问句变成了肯定句：我们被需要！一直被需要！总是被需要！失能和失智患者在哪里，医养需求就在哪里，请大家放心地交给我们。”

从“被忽略”到“被需要”，洪梅医院成功了。明年，洪梅医院新的医养结合综合大楼将投入使用，届时护理院综合服务能力达到800床，将打造成为全市规模最大、品质最好、环境最美的护理院。

会上，市第九人民医院院长傅仕华、市松山湖中心医院副院长曾惠权、虎门镇卫生健康局局长邓炳坚先后发言，结合各自单位的实际情况，畅谈学习心得体会。三人的分享令众多医疗机构负责人深有感触。

张巧利对此表示充分肯定。她说，今年是东莞卫生健康事业冲刺高质量发展的重要一年，构建更加完善的卫生健康服务体系，要以深化健康服务供给侧结构性改革为主线，以改革创新为动力，以维护和发展人民健康为出发点和落脚点，推动卫生健康服务体系实现“三个转型”。

2024年的“卫健大讲堂”圆满结束，2025年“卫健大讲堂”还将继续。张巧利期盼新的一年精彩开讲，打开新局面，讲出新气象，一起努力继续将“卫健大讲堂”办出特色、办出品质、办出效益。